职位信息
- 更新日期：
- 2026-08-26
- 招聘部门：
- 职能部
- 工作地区：
- 广东省 江门市 鹤山市
- 职位描述：
1.薪酬管理：负责公司全员薪资核算、绩效考勤对接及薪酬体系的日常维护与优化工作 2.绩效管理：统筹公司绩效考核全流程，对接各部门及车间考勤绩效数据，落地绩效核算、复盘与结果公示工作 3.数据与台账管理：建立薪酬绩效数据台账，做好数据统计、核对与存档，定期输出薪资绩效报表 4.制度优化：结合公司生产经营特性，持续优化薪酬、绩效管理制度及工作流程
具体要求
本科及以上学历，人力资源、财务、行政管理相关专业优先 2.3年以上制造业绩效薪酬实操经验，有五金、金属制品、制造行业工作经验者优先 3.熟练掌握薪资核算、绩效考核流程，熟悉制造业生产岗位薪酬绩效模式 4.了解基础劳动用工法规，能合规开展薪酬绩效工作，规避薪资核算相关风险 5.具备良好的沟通能力，可高效对接各部门完成绩效核对、薪资答疑工作 6.熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计、公式运算及报表制作
面试须知
包吃包住、五险一金、夜班补贴、节假日礼品、带薪年假、生日礼物、享受法定假期等
联系方式
温馨提醒：应聘过程中请勿缴纳任何保证金、押金等费用，谨防咋骗！
企业简介
主营高档铝木质防火入户门、抗震支吊架，现诚聘以下人员：
