职位信息
- 更新日期：
- 2026-08-26
- 招聘部门：
- 职能部
- 工作地区：
- 广东省 江门市 鹤山市
- 职位描述：
1.劳动关系管理：统筹劳动合同全周期管理、员工异动手续办理，负责日常员工沟通与关系协调工作 2.劳资风险管控：熟知劳动法律法规，负责用工风险排查、劳资纠纷及劳动争议的合规处理工作 3.制度流程完善：结合企业生产经营需求，优化、完善人事行政管理制度及各项工作流程 4.员工关系与团队管理：常态化维护员工关系，收集并解决员工诉求，稳定企业劳资关系，降低人员流失率
具体要求
1.本科及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先 2.3年以上制造业人事工作经验，有门业、金属制品、五金行业经验者优先 3.熟悉劳动法律法规，能独立处理劳动合同管理、劳资纠纷及用工风险防控工作 4.熟练掌握薪资核算、绩效对接工作，具备薪酬体系维护与优化实操经验 5.具备良好的沟通协调能力，可高效处理员工关系及各类突发劳资问题
面试须知
包吃包住、五险一金、夜班补贴、节假日礼品、带薪年假、生日礼物、享受法定假期等
联系方式
温馨提醒：应聘过程中请勿缴纳任何保证金、押金等费用，谨防咋骗！
企业简介
主营高档铝木质防火入户门、抗震支吊架，现诚聘以下人员：
